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débat
Licencié pour abus de peer to peer au bureau
7 avis d'internautes
Curieux
par Cinquo, le 27/11/2007 12:19:42
Je suis surpris de certaines réactions. En effet le téléchargement, tel que pratiqué en l'espèce, est une infraction pénale. Commettre une telle infraction grâce aux moyens mis à disposition par l'employeur a toujours été une cause de licenciement pour faute grave.

Pour certains : par pitié, les correcteurs d'orthographe sont bien utiles... pour éviter à vos lecteur un déchiffrage pénible.
Pas asses sévère
par Claude37540
le 24/11/2007 19:42:48
ridicule et nefaste pour l'entreprise
par Roiarthur0
le 24/11/2007 21:47:43
Les bons payent pour les mauvais !
par Christof11
le 24/11/2007 20:32:13
c'est justifié
par administrateur réseau
le 27/11/2007 11:23:22
Curieux
par Cinquo
le 27/11/2007 12:19:42
Quel est le montant du préjudice?
par philippe4567
le 28/11/2007 03:45:22
M
par Davotaf
le 28/11/2007 12:25:40
publicité
débat
7 réactions
 
M
posté le 28/11/07 à 12:25 par Davotaf
Quel est le montant du préjudice?
posté le 28/11/07 à 03:45 par philippe4567
Curieux
posté le 27/11/07 à 12:19 par Cinquo
c'est justifié
posté le 27/11/07 à 11:23 par administrateur réseau
ridicule et nefaste pour l'entreprise
posté le 24/11/07 à 21:47 par Roiarthur0
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