Qu'est ce qui ne va pas ? Qu'un diplômé bac+5, ne trouvant pas d'emploi dans sa branche, soit contraint de prendre un job au salaire minimum ou bien que le même diplômé qui trouve un bon job gagne 3 fois le SMIC ? Parce que si on commence à blâmer le fait que les ingénieurs gagnent le triple de salaire d'un ouvrier, on se demande où on va aller ? Au communisme à la Chinoise ? Même pas ! Là-bas, les salaires sont aussi payés en fonction de leurs compétences ...

Quant aux grandes de fortunes de l'alimentaire, je suis parfaitement d'accord mais pour rester dans le sujet de l'article, on pourrait simplement parler des fortunes des dirigeants de Cap Gé'... Quand on voit le ratio entre le prix de vente d'un ingénieur et le prix qu'il est payé, on comprend vite que la personne qui s'en met plein les poches n'est pas celui qu'on croit.

Reste à étudier le phénomène de l'off-shore qui oblige les SSII qui ne sont pas encore implantées à l'étranger à casser le taux journalier de ses consultants donc à casser les salaires : soit on délocalise tout et ici, on va devoir former quelques centaines de milliers d'éleveurs de chèvres. Soit on baisse le coût du salaire en France en diminuant les charges patronales, pour s’aligner sur l’Inde par exemple, où là-bas aussi, ne vous en déplaise, un ingénieur gagne plusieurs fois le salaire minimum sans que cela ne fasse hurler personne ...

Alors oui, je soutiens à fond la grève des salariés de Cap Gé et j’irais même jusqu’à dire que si le Munci était un peu plus actif (ne parlons même pas du Syntec), notre profession serait mieux valorisée en France.