Bonjour à tous,
Loin d'être un optimiste "délirant" je suis pour un optimisme de "nécessité" ! C'est ma carte de visite !
Rompu au actions de progrès, au management de missions "pompier" il m'est coutumier de croiser des situations de difficultés avérées ou en passe de l'être. J'ai créé en 2006 et c'est ma vision du besoin d'organisation des TPE/PME et UP à l'instar de ce qui existe pour les groupes industriels dont je fus un acteur qui m'a servi de moteur, pas la période ni l'émergence de la crise actuelle déjà identifiée à l'époque.
Je reconnais que j'ai dans l'esprit le challenge qui est notre de reprendre , soutenir ou participer au passage de témoin : nombre d'entreprises seront à reprendre dans les années qui viennent : c'est aussi cette analyse qui m'a conforté dans le bien fondé de la création ex-nihilo et ma qualité de conseil et service aux entrepreneurs, décideurs et manageurs ou institutionnels!

Nous avons créé ou nous créerons tous dans des situations de conjoncture "exceptionnelles" ou non mais jamais homogènes ! Il y eut des crises dans les années 1973, 1984, 1993 et aujourd'hui ! Je pense donc que hors une situation propice c'est l'état d'esprit du créateur qui fait et fera la différence. Le besoin se fait tout autant sentir dans les différents âges. C'est la satisfaction d'un besoin qui crée la dynamique de réussite de l'entreprise.
Je ne diverge donc pas trop de l'article sauf à modérer la qualité de l'adéquation entre crise, ressources et réussite.
A votre service
PhLEV Conseil en organisation et SI + Centre de compétences TPE
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