En poursuivant votre navigation sur ce site, vous acceptez l’utilisation de cookies pour vous proposer des services et offres adaptés à vos centres d’intérêts.FERMER  x
Pour en savoir plus et paramétrer les cookies...

Des seniors sur le carreau alors que des postes sont vacants

Les entreprises ont du mal à trouver des développeurs, chefs de projet ou ingénieurs systèmes. Pourtant, les profils expérimentés pointent au chômage.

laisser un avis
Le baromètre du site d’emploi généraliste, Jobintree, réalisé sur le mois de juillet 2012 (100 000 offres d'emploi et 300 000 candidatures étudiées), indique une fois encore que certains profils de candidats manquent à l’appel. Mais il note surtout un paradoxe : les entreprises se plaignent de pénurie de développeurs (PHP, HTML 5) de chefs de projet informatique, d'ingénieurs d’exploitation, d'ingénieurs systèmes et réseaux, alors que ces compétences existent sur le marché.
Et pour cause. « Contraintes de maîtriser le coût de leur masse salariale, les entreprises cherchent des profils techniques spécialisés, mais ne souhaitent pas s’offrir des profils seniors plus onéreux », explique Fabrice Robert, directeur général de Jobintree. Résultat : les seniors restent sur le carreau.
 
envoyer
par mail
imprimer
l'article


@01Business_fr sur
à lire aussi
SUR LES MÊMES THÈMES
Twitter se mue en Pôle emploi européen le temps d'une journée
Dans quelles entreprises fait-il bon travailler ?
Une entreprise peut consulter les SMS pro de ses salariés
Les salariés français, une cible facile pour les cyberpirates
Finalisation du rachat d’une filiale d’Atos par Proservia
Pôle Emploi va lancer un app store pour aider les chômeurs
Lucanet, spécialisé dans le décisionnel, ouvre une filiale en France
Olivier Fécherolle, directeur général: "stop au Viadeo bashing"
Les embauches repartent dans l'informatique
Un feuilleton judiciaire très coûteux se confirme pour SFR
Support informatique d’Auchan : après la Pologne, le Maroc
Le droit à la déconnexion peine à s’appliquer
Le paradoxe du marché de l’emploi informatique à son comble
Cédés à Infosys ou Sopra, les ingénieurs de Cimpa font grève
IBM dément envisager un plan social record
Cybersécurité : Le Drian inaugure en Bretagne un cursus "unique" en France
Comment le numérique transforme nos façons de travailler
Facebook aurait généré 78 000 emplois indirects en France en 2014
Les géants de la Silicon Valley paient cher pour leur pacte anti-embauche
Le plan de formation de Syntec Numérique un an après